社会保険労務士

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社会保険に関する一般常識

社会保険伯耆等 企業年金制度、社会保険労務士法 社会保障制度、社会保障の沿革等
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厚生年金保険法

目的等 被保険者等、標準報酬 本来の老齢厚生年金 特別支給の老齢厚生年金等 障害厚生年金等 遺族厚生年金等 離婚時における標準報酬の分割 年金額の調整等、通則等 費用の負担等、不服申立て、雑則等 厚生年金基金等
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国民年金法

目的等 被保険者等 費用の負担等 老齢基礎年金 障害基礎年金 遺族基礎年金 独自給付等 年金額の調整等 通則等、不服申立て、雑則等 国民年金基金等
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健康保険法

目的等、保険者 適用事業所、被保険者等 保険医療機関等 標準報酬 保険給付I 保険給付II 費用の負担等 日雇特例被保険者に関する保険給付等 通則等 保険事業及び福祉事業、不服申立て、雑則等
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労務管理その他の労働に関する一般常識

集団的労使関係法 個別労働関係法 労働市場法 労務管理 労働経済、労働統計
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労働保険の保険料の徴収等に関する法律

総則、保険関係の成立及び消滅等 事業の一括 労働保険料の種類等 概算保険料 確定保険料等 メリット制 印紙保険料 特例納付保険料 督促等、不服申立て、雑則その他 労働保険事務組合
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雇用保険法

目的等 被保険者等 失業等給付、求職者給付I 求職者給付II 求職者給付III 求職者給付IV 就職促進給付 教育訓練給付 雇用継続給付 通則、不服申立て、雑則その他
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労働安全衛生法

目的等 安全衛生管理体制I 安全衛生管理体制II 事業者等の講ずべき措置等 機械等並びに危険物及び有害物に関する規則 就業制限、安全衛生教育 作業環境測定、作業の管理等 健康診断 面接指導等 監督等その他
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労働基準法

労働基準法の基本理念等 ・ 労働基準法の基本理念等 ・ 労働者の人権保障 ・ 適用事業 ・ 労働者と使用者の定義 ・ 労働契約等 ・ 労働契約 ・ 労働条件の明示 ・ 労働者の長期人身拘束の防止 ・ 解雇 ・ 退職時等の照明等 ・ 賃金 ・...
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社会保険労務士業務について

社労士業務について調べてみました。 社労士の業務の種類は大きく「1号業務」、「2号業務」、「3号業務」の3種類。 新たな役割として「補佐人業務」 1号業務 労働社会保険諸法令に基づく「申請書等の作成」 労働社会保険諸法令に基づく申請書等の書...
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